本人現場報名,網上下載填寫《運城市縣(市、區)人武部公開招聘職工登記表》(附件1),可在運城軍分區、縣(市、區)人武部國防教育微信微信官方賬號、運城市人事考試網下載)。攜帶畢業證書(大專以上畢業生需同時提供教育部在線驗證報告)、有效居民身份證、戶籍簿、無犯罪記錄證書、個人信用報告、相應資格證書原件、退伍軍人需要攜帶退出現役證書、立功證書原件、黨組織(黨委或黨支部)原件、獎勵證書和工作成果。
下面,小編就和大家一起來看看運城做畢業證和運城各縣人武部公開招聘26名員工的內容吧!
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根據省軍區《2019年全省縣(市、區)人武部職工公開招聘實施方案》和軍地有關政策法規,經軍區黨委研究、山西省軍區政治工作局批準,擬公開招聘人武部職工?,F將有關事項公告如下:
一、招聘對象
1.從人武學校畢業到人武部工作未納編的學生。
2、在人民武裝系統工作3年以上,已進入軍事員工信息管理系統,首次參加人民武裝部工作年齡不超過25歲(特別優秀或工作特別需要放寬3歲),現年齡不超過40歲(特別需要工作,經上級批準可適當放寬,最多不超過5歲)。
3鎮男性公民年滿18至25歲。
被釋放、被拘役、吸毒、開除黨籍、公職的,政府安置的退役士兵、與其他單位簽訂勞動合同未解除勞動合同關系的,不得列入招聘對象。
二、招聘條件
(一)基本條件
支持中國共產黨的領導,熱愛祖國,政治素質和道德品行良好;
熱愛國防事業和人武部工作;
3.遵守國家法律法規和部隊管理規定;
4.高中以上學歷(含同等學歷);
五、戶籍所在地與人武部駐地一致;
6.身體健康,有正常履行職責的身體狀況。
(二)擇優錄取條件
1.從人武學校畢業分配到人武部工作不納編;
2.熟悉人武部的工作性質,具備人武部所需的專業和特長,有武器裝備倉庫管理經驗的;
3.退役士兵在服役期間獲得三等功以上獎勵的;
4.符合軍烈子女條件的;
熟悉計算機辦公自動化,具有新聞采寫、攝影攝像等特長,具有一定的寫作技巧。
三、招聘人數及崗位
全市共招聘26名員工(編制在人武部民兵武器裝備倉庫,計劃單獨列出,省財政保障增加民兵事業費,簡稱省管職工)。具體為:
臨沂縣人武部2名;
三名永濟市人武部;
芮城縣人武部4人;
萬榮縣人武部5名;
夏縣人武部一名;
聞喜縣人武部一名;
新疆縣人武部2名;
江縣人武部一名;
平陸縣人武部4人;
垣曲縣人武部3名。
四、招聘程序
(一)公布招聘信息
2019年9月25日,運城軍分區和各縣(市、區)人武部微信微信官方賬號(通過微信搜索添加)、運城人事考試網(網站:)向社會公開發布2019年運城縣(市、區)人武部職工招聘信息。
(二)報名和初檢
1冊時間:2019年9月25日8時至9月30日18時。
(二)報名和初檢
1冊時間:2019年9月25日8時至9月30日18時。
2.報名地點:運城市各縣(市、區)人民武裝部,具體地址聯系報考人民武裝部。注冊咨詢電話:
0359臨沂縣人武部-
永濟市人武部:0359-
芮城縣人武部:0359-
萬榮縣人武部:0359-
夏縣人武部:0359-
聞喜縣人武部:0359-
新疆縣人武部:0359-
江縣人武部:0359-
平陸縣人武部:0359-
垣曲縣人武部:0359-
3.注冊方式:
本人現場報名,網上下載填寫運城縣(市、區)公開招聘職工登記表(附件1登記表》(附件1,可在運城軍區、縣(市、區)人力資源部國防教育微信官方賬號、運城市人事考試網下載),攜帶畢業證書(大專以上畢業生需同時提供教育部學籍在線驗證報告)、有效居民身份證、戶、無犯罪記錄證明、個人信用報告及相應資格證書原件,退伍軍人應當攜帶退出現役證書和立功證書的原件,中共黨員應當攜帶黨組織(黨委或者黨支部)的原件。有獎勵證書和工作成果的,應當一起攜帶。上述證明材料應提交一份復印件。上述證明材料應提交一份。所有證明材料的提交截止日期為9月30日18時,逾期不予受理。申請人報名時,攜帶本人最近一寸紅底正面免冠照片3張。有關材料弄虛作假的,取消注冊資格。
(三)初審和領取準考證
各人武部參照《公民體檢標準(試行)》(2014年)對考生進行初檢,包括:外科(身高、體重、疤痕、紋身)、內科(血壓、心率、口吃)、眼科(矯正視力、色盲、色弱)、職業基本適應性測試。其他必要的項目;根據申請人填寫的個人信息,根據本公告和崗位所需的資格條件進行資格預審。2019年10月9日,符合報考條件的,憑身份證到各縣(市、區)人武部領取準考證??荚嚥缓细裾卟坏脜⒓涌荚?。2019年10月9日,符合報考條件的,憑身份證到各縣(市、區)人武部領取準考證??荚嚥缓细裾卟坏脜⒓涌荚?。
(四)考試
筆試、綜合考試綜合考試和面試,參考人員在指定的時間和地點持門票和居民身份證參加考試。
1、筆試。內容為公共基礎知識和軍事法規知識,滿分100分,答題時間120分鐘。筆試成績占總分的30%。
2.綜合評價。主要針對學歷、立功、入黨、參軍經歷、在人武部工作年限、軍事基本技能等因素進行量化分配。,按照《綜合評價量化分配標準》(附表2)執行,形成評價分數,滿分100分,占總分的40%。
根據筆試和綜合評價權重加成績(其中筆試成績需達到60分以上),招聘崗位數從高到低按3分∶1比例確定面試候選人,未達到3∶1.根據實際人數確定。
3、面試。
結構化面試,滿分100分,占招聘總分的30%。未按要求參加面試的,視為自動放棄。面試分以上的面試成績。具體的面試時間、地點方案另行通知。
(五)體檢和政治考察
根據申請人總分,按1排序∶體檢和政治調查對象的比例確定。體檢項目和標準參照《公務員招聘體檢通用標準》執行。未按要求參加體檢或政治調查,體檢或政治調查不合格的,按總分排名填寫。如果真的沒有合格的候選人,該職位的招聘計劃將被取消。
(六)聘用
體檢和政治調查結束后,通過運城電視臺、日報、新媒體、國防教育微信公眾號、運城人才網等平臺公布確定的擬錄用人員。公示期滿無異議的,依照《勞動合同法》簽訂勞動合同,辦理勞動手續。宣傳期間舉報的擬錄用人員,由軍區紀委會同有關部門進行調查。如果沒有真實的證據,就不會影響就業;報告屬實的,取消就業資格,取消后的空缺崗位不予更換。
招聘的員工應當按照規定執行試用期,試用期一般為3至6個月。第一次就業人員與雇主簽訂的雇傭合同期限超過3年的,試用期為12個月。試用期包括在雇傭合同期限內。試用期滿合格的,正式錄用;不合格的,取消錄用。受聘人員應當自收到通知之日起7日內向用人單位報告。未按時報到的,取消錄用資格。
五、紀律監督
招聘工作嚴格按照公平、公開、公正的原則進行,堅持公開注冊條件、公開考試程序、公開考試結果三公開制度,接受紀律檢查部門的監督,軍區紀律檢查委員會派人參與招聘工作。嚴格按照規定的注冊條件進行資格考試,嚴禁擅自放寬注冊條件和標準,堅決杜絕欺詐、徇私舞弊等不良現象。工作人員違反規定或者弄虛作假的,一經核實,將按照國家有關法律、法規、部隊的規定和有關規定處理。違反就業紀律的申請人,根據情節的嚴重程度,分別給予批評教育,取消考試、調查、體檢資格,不得錄用或取消錄用資格,包括身份、學歷、資格證書欺詐、考試欺詐,一經核實,直接取消參考或錄用資格。
公開招聘設立監督報告電話:0359-
運城軍分區政治工作辦公室負責解釋本公告。
特別提示:本次考試不指定輔導書,本次考試不舉辦或委托任何機構組織考試輔導培訓班。
注冊成功后,確保聯系電話暢通。
運城軍分區政治工作辦公室
2019年9月25日
附件:
1.運城市縣(市、區)人武部公開招聘職工登記表
2.綜合評價量化分數標準表
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