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    1. 2003年衡陽高中畢業證模板誰知道

      摘要:
      本文介紹了人力資源經理的資格要求和報考條件。包括不同等級的人力資源經理,如企業人力資源管理員、助理人力資源經理和人力資源經理等。詳細說明了不同學歷和工作經驗下,需要接受的培訓和取得相應的證書。此外,還提到了高中畢業證書的版本和高中畢業證書的書寫方式。最后指出高中畢業證書是機打且校辦敲章。

      1、具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業1年以上,經專業人力資源管理員正式培訓達到規定標準學時,并取得畢業(結業)證書;
      6、取得學士學位證書后,三級企業人力資源經理的正式培訓達到規定的標準學時,并取得結業證書。

      2003年衡陽高中畢業證模板

      誰知道2003年山東省汶上縣高中畢業證的版本是什么?

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      2008年高中畢業證書是手寫的還是機器的。

      人力資源經理(Human
      Resource)簡稱HR.是指從事人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與發展、勞動關系協調等專業知識技能培訓的專業管理人員。
      分為四個等級:
      高級人力資源經理(國家職業資格一級);
      人力資源經理(國家職業資格二級);
      助理人力資源經理(國家職業資格三級);
      人力資源管理員(國家職業資格四級)

      報考條件
      企業人力資源管理員(國家職業資格四級)
      1.大專學歷(含同等學歷),連續工作一年以上,經專業人力資源管理員正式培訓達到規定標準學時,并取得畢業證書;
      2.大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業2年以上。
      3.具有高中或中專學歷,連續從事本職業4年以上。經專業人力資源管理員正式培訓,達到規定標準學時,取得畢業證書;
      4.具有高中或中專學歷,從事本職業5年以上。
      3.具有高中或中專學歷,連續從事本職業4年以上。經專業人力資源管理員正式培訓,達到規定標準學時,取得畢業證書;
      4.具有高中或中專學歷,從事本職業5年以上。
      助理人力資源經理(國家職業資格三級)
      1.從事本職業6年以上。
      2.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書后,從事本職業4年以上。
      3、取得四級企業人力資源經理職業資格證書后,連續從事三年以上,經三級企業人力資源經理正式培訓達到規定標準學時,取得結業證書。
      4.取得大專學歷證書后,連續從事本職業3年以上。
      5.取得本科學歷證書后,從事本職業一年以上。
      6、取得學士學位證書后,三級企業人力資源經理的正式培訓達到規定的標準學時,并取得結業證書。
      7.碩士及以上學歷。人力資源經理(國家職業資格二級)
      1.連續工作13年以上。
      2.取得三級企業人力資源經理職業資格證書后,從事該職業5年以上。
      3、取得三級企業人力資源經理職業資格證書后,從事該職業4年以上,經二級企業人力資源經理正式培訓達到規定標準學時,取得結業證書。
      4.取得本科學歷證書后,從事本職業5年以上。

      5、具有學士學位證書,取得三級企業人力資源經理職業資格證書后,從事該職業4年以上。
      6、具有學士學位證書,取得三級企業人力資源經理職業資格證書后,連續從事三年以上,經二級企業人力資源經理正式培訓達到規定標準學時,取得結業證書。當然是機打。校辦敲章。

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