人力資源經理證書：人力資源經理證書是什么？

人力資源可以考哪些相關證書？人力資源師證書樣本如下:

勞動和社會保障部職業技能鑒定中心

國家人力資源經理職業資格證書

企業人力資源在職人員和人事管理從業人員。

1.專業定位和考試對象：從事人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓發展、勞動關系協調等工作的專業管理人員。

2、職業水平：人力資源經理為國家職業資格二級；助理人力資源經理為國家職業資格三級；人力資源經理為國家職業資格四級。

三、考試內容：

1、職業道德基本守則和行業相關法律知識；

2、人力資源管理基礎知識；

3、人力資源規劃、招聘配置、培訓開發、考核評價、薪酬福利制度、勞動關系管理等相關知識和技能。

四、考試方法：

考試分為理論考試和技能操作考試，理論知識考試采用畢卷筆試。專業技能評估是根據各級技能的需要進行的，其方法主要是小組討論和場景測試。其中，理論知識考試和技能考核采用百分制，60分以上為合格成績。理論知識考試和專業技能考試的合格成績在兩年內有效。人力資源經理和高級人力資源經理的評估也需要進行綜合評估。理論知識考試為150分鐘考核人力資源經理60分鐘，助理人力資源經理60分鐘，人力資源經理90分鐘，高級人力資源經理120分鐘。

五、報考條件:

1、有下列條件之一的，可申請助理人力資源經理職業資格鑒定：

1）取得專業人力資源管理人員專業資格證書后，連續從事專業工作2年以上，經專業助理人力資源管理人員正式培訓達到規定標準學時，業（結業）證書。

2）具有學士學位（包括同等學位），連續從事本職業1年以上，經專業助理人力資源經理正式培訓達到規定標準學時，并取得畢業（結）證書。

3）取得本專業或相關專業碩士學位，經專業助理人力資源經理正式培訓達到規定標準學時，并取得畢業證書。

4）具備本專業或相關專業大專學歷，連續從事本職業工作3年以上，經本職業助理人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢（結）業證書。

5）大專學歷，從事本專業4年以上。

6）具有高中、技術中學學歷，從事本專業7年以上，經專業助理人力資源經理正式培訓達到規定標準學時，并取得畢業（結）證書。

7）具有高中、中專學歷，連續從事本專業8年以上。

2、具備下列條件之一的，可申請人力資源經理職業資格鑒定：

1）取得專業助理人力資源經理職業資格證書后，從事專業工作3年以上，經專業人力資源經理正式培訓達到規定標準學時，取得畢業（結業）證書。

2）取得本專業或相關專業博士學位，經專業人力資源經理正式培訓達到規定標準學時，并取得畢業證書。

3）具有本專業或相關專業碩士學位，從事本專業3年以上。

4）具有本專業或相關專業學士學位，從事本專業6年以上。人力資源師考什么證？

有以下證明:(而且是一級考試)

1、高級人力資源經理(國家一級)

取得經理證書后，從事本職業工作2年以上?，F任中型企業人力資源部副負責人或大型企業人力資源部人事經理（非人事部經理）

大學本科連續從事本職業5年以上，現任大型企業人力資源總監及以上職務（大中型企業劃分標準）

2、人力資源經理(國家二級)大學從事本職工作5年

本科從事本職工作3年

研究生從事本職工作一年

取得助師證書后，從事本職工作2年

3、助理人力資源經理(國家三級)從事本職工作一年

本科從事本職工作一年

取得人力資源管理員證書后，從事本職工作2年

4、注冊人力資源經理（國際證書）和國家人力資源經理（二級）申請人力資源經理證書啊

人力資源經理一般說人力二級。

人力資源經理包括高級人力資源經理、二級人力資源經理和助理人力資源經理。

是國家資格認證等級證書。

要做人力資源管理，這個證書很有用。人力資源考什么證書？人力資源有哪些證書？

人力資源經理簡稱人力資源經理。申請國家職業資格證書時，分為三個層次：人力資源經理、助理人力資源經理和人力資源經理。人力資源經理的考試時間一般為每年上半年和下半年兩次。

報考條件：

人力資源管理員(具備下列條件之一)

(1)連續從事本職業一年以上。

(2)培訓后取得結業證書。

助理人力資源經理(具備下列條件之一)

(1)連續從事本職業6年以上。

(2)取得人力資源管理員職業資格證書后，連續工作3年，經培訓取得結業證書。

(3)大專學歷，連續從事本職業3年以上。

（4）大學本科學歷，經培訓取得結業證書。

(5)具有碩士及以上學歷。

人力資源經理(具備下列條件之一)

(1)連續從事本職業13年以上。

(2)取得助理人力資源經理職業資格證書后，連續工作4年，經培訓取得結業證書。

(3)本科學歷，工作5年。

(4)本科學歷，取得助理人力資源經理職業資格證書后，工作3年，經培訓取得結業證書。

(5)碩士及以上學歷，連續從事本職業2年。

高級人力師(具備下列條件之一)

(一)取得人力資源經理職業資格證書后，連續工作3年以上，經培訓取得結業證書；

(二)具有博士學位(含同等學歷)，工作3年以上，經培訓取得結業證書；

(三)具有碩士學位(含同等學歷)，工作6年以上，經培訓取得結業證書；

(4)具有學士學位(含同等學歷)，工作9年以上，經培訓取得結業證書。

提供這些！什么是人力資源證書？

人力資源證書分為人力資源經理(二級)和助理人力資源經理(三級)

一般來說，你可以在25歲時申請助理人力資源經理的三級考試。獲得助理級別，加上3年的工作經驗，可以申請二級考試

卷1:基礎知識；卷2:技能操作。兩份試卷都是筆試。.還需要參加論文答辯。當人力資源經理時，你需要什么證書？

人力資源證書清單——

1.國家人力資源管理專業技術資格證書——由人事部考試中心實施，屬于國家經濟學家考試類人力資源專業方向。人事部經濟專業技術資格考試一直是一項非常嚴格的管理考試，分為初級資格和中級資格兩個層次。參加考試并通過考試的，由人事部頒發相應級別的資格證書。每年下半年開始一次考試。

2.國家人力資源管理職業資格證書——勞動和社會保障部職業技能評估中心推出的人力資源經理（成員）職業資格評估，分為四級：四級、三級、二級、一級。目前，正式推出的最高級別是二級，一級仍處于局部試點推廣階段。每年上半年和下半年每次開始一次考試。

3.信息化人力資源總監證書（E－HR）——由人事部中國高級公務員培訓中心、上海市人事局、上海市緊缺人才培訓項目信息人力資源總監考核辦公室啟動。通過考核，學生可獲得人事部頒發的信息人力資源總監資格證書和上海市緊缺人才培訓項目考核辦公室信息人力資源總監資格證書。

4.ACI注冊人力資源經理證書證書（PHR）——美國認證協會（AmericanCertificationInstitute）作為美國乃至世界著名的職業認證機構之一，美國認證協會在全球范圍內得到認可。

5.高級人力資源專家（SPHR）證書——美國認證協會會（ACI）聯合美國人力資源協會面向全球推出的一項專業認證考試?？荚嚭细窈?，美國認證協會會頒發《國際高級人力資源專家證書》，是WTO成員國認可的國際職業證書。

6.國際人力資源管理職業資格證書（IHRI）——美國國際人力資源管理研究所（InternationalHumanResourceInstitute）一系列職業資格證書制度的發展和實施。通過培訓，可獲得人力資源勝任力開發經理、人力資源計分卡經理等專項證書。

7.SHRI高級人力資源管理專業證書-新加坡人力資源學院是新加坡唯一的人力資源管理專業機構（SingaporeHumanResourcesInstitute）在新加坡、馬來西亞香港等國家和地區的認可度很高，被視為僅次于人力資源管理碩士學位和研究生水平的資格證書。

8.江蘇省人力資源開發管理水平證書——江蘇省人事部負責考試工作，具體考試事務由省人事考試中心組織實施。人力資源開發管理水平考試分為初級、中級、高級三級。三級考試的重點不同，注冊條件相對靈活，沒有太多不必要的資格限制。

9.上海市人事管理崗位資格證書由上海市委組織部、上海市人事局、上海市教育委員會、上海市成人教育委員會聯合頒發，適用于上海市機關、企業事業單位。新從事人事管理的人員必須先接受培訓，取得崗位資格證書后方可上崗。

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