人力資源勞務派遣公司

摘要：本文介紹了人力資源行業中的兩種許可證資格：人力資源服務許可證和勞務派遣營業執照。文章詳細闡述了兩者定義、業務范圍、所需條件和資料，以及辦理流程。人力資源公司是推薦人才給公司并與公司簽訂合同，而勞務派遣公司提供派遣服務。兩者在業務范圍和注冊資本上有所不同，人力資源服務許可證對注冊資本沒有具體要求，而勞務派遣營業執照需要有至少200萬元的實繳注冊資本。

摘要：

本文介紹了勞務派遣的相關信息，包括勞務派遣的定義、特點、主體、協議、許可證及相關法規要求等。文章指出勞務派遣是一種新型用人模式，涉及用人單位、派遣機構和派遣員工三方關系。勞務派遣許可證的頒發始于2005年，并需按照《勞動合同法》相關規定申請。勞務派遣公司需滿足注冊資本、營業場所、設施、管理制度等條件，并依法向勞動行政部門申請行政許可證。辦理勞務派遣營業執照需提交相關材料，包括企業名稱、主營業務、許可經營項目等。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業務。文章還提到了勞務派遣營業執照的有效期、樣式和管理等。

摘要：辦理勞務派遣經營許可證是勞務公司開展業務的必要許可。辦理需準備包括申請書、營業執照、公司章程、驗資報告等在內的多項材料。辦理流程包括提交申請、受理、審查、決定和領取結果等步驟。勞務派遣許可證是規范勞務派遣服務的許可證明，不同于營業執照，其使用范圍涵蓋國內國際勞務派遣，涉及派遣機構、派遣員工和用工單位三方關系。